RTE 2025, la CFDT vous propose sa vision de l’entreprise pour les 20 prochaines années
Pour les 20 prochaines années, la CFDT souhaite pour RTE : Renforcer l'ancrage territorial, réaffirmer un modèle de GRT, un dialogue social et une culture managériale à renouveler, Valoriser le capital humain, Mieux partager la valeur ajoutée de RTE...
e conseil d’orientation des retraites (COR) a remis un rapport sur les droits familiaux
et conjugaux (pensions de réversion), en novembre 2025. Un document référence
qui