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Pouvoir d’achat, ou pouvoir de vivre ?

L’amélioration des conditions de vie est depuis toujours une priorité de la CFDT...

L’amélioration des conditions de vie est depuis toujours une priorité de la CFDT. Elle vient aujourd’hui de s’engager avec d’autres partenaires sur soixante-six propositions dans un pacte social et écologique pour donner à chacun le pouvoir de vivre. Ce pacte de transformation sociale est bâti autour de la solidarité, de la justice sociale, du partage du pouvoir pour relever les défis de la transition énergétique et numérique.

Aujourd’hui le pouvoir d’achat est un terme utilisé en économie pour mesurer la quantité de biens et de services que l’on peut acheter avec une quantité d’argent donnée. On parle du revenu disponible, et du niveau des prix. Son évolution correspond à la différence entre la variation des revenus des ménages et la variation des prix. Le revenu disponible prend en compte les revenus d’activité ceux du travail et ceux de la propriété, ainsi que les prestations sociales reçues et diminuées des impôts versés. La réalité et la perception du pouvoir d’achat peuvent ainsi être différentes en fonction des situations individuelles. Le terme plus exact serait le « reste à vivre » pour chacun. 

S’Il est assez simple de connaître l’évolution des salaires, le calcul de l’inflation est moins consensuel car basé sur des hypothèses modélisant les habitudes de consommation des français. 

Le « reste à vivre » s’apprécie sur les revenus disponibles une fois déduites les charges incompressibles du ménage. Le logement par exemple, pèse jusqu’à 42% pour les plus modestes. A cela, il faut ajouter la qualité de l’alimentation, la question de la mobilité et du coût des dépenses liées aux transports, à l’énergie, aux nouvelles technologies. Il se crée des inégalités territoriales profondes entre nos concitoyens issus du monde rural ou périurbain et ceux des métropoles. Il en est de même avec l’accès aux soins. A un revenu identique, le « reste à vivre » pour chacun peut être très différent en fonction de son emploi, de sa branche professionnelle, de son lieu de résidence de son patrimoine, de la composition de la famille, de son âge etc.

Pour la FCE-CFDT, la réussite du pacte du pouvoir de vivre passe par notre capacité à créer de l’innovation sociale tout en combattant les inégalités au quotidien dans les entreprises, les branches et les territoires. Les négociations à tous les niveaux doivent intégrer les questions de mobilité, de partage des richesses et de répartition de la valeur ajoutée. 

L’enjeu pour les générations futures est bien le vivre ensemble dans une société plus digne, plus juste, plus équitable et plus respectueuse des hommes et de la Terre. 

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