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L’argent public doit servir l’emploi, pas les licenciements.

Laure Lamoureux, secrétaire générale de la FCE-CFDT présente l’édito sur l’argent public. Il doit servir l’Emploi, pas les licenciements. Les Aides Publiques sont indispensables pour investir dans les Compétences et dans l’avenir de notre industrie. Mais elles ne doivent pas être un chèque en blanc ! Elles doivent être transparentes, conditionnées, évaluées et contrôlées. Cette exigence de conditionnalité des aides au maintien de l’emploi est portée par la FCECFDT mais aussi par la CFDT et IndustriAll Europe. Pour la FCECFDT, les entreprises doivent rendre compte de l’utilisation des aides publiques et en informer les représentants des salariés.

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Intéressement à EDF et GDF

Les négociations sur l’accord d’intéressement pour la période 2002 à 2004 ont commencé le 20 mars. Les discussions vont se poursuivre courant avril afin de construire un projet national finalisé pour début mai.

Les négociations sur l’accord d’intéressement pour la période 2002 à 2004 ont commencé le 20 mars. Les discussions vont se poursuivre courant avril afin de construire un projet national finalisé pour début mai.

Les accords décentralisés dans les unités devront être conclus pour fin juin. Suite à la loi sur l’épargne salariale du 19 février 2001, les accords nationaux et locaux devront passer pour avis dans les organismes statutaires de la filière économique, à savoir le CSC des CMP et les CMP.

Lors de la première rencontre, la FCE-CFDT a rappelé que l’intéressement devait favoriser une redistribution équitable à tous les agents des deux groupes EDF et GDF. Dans cet esprit, la FCE-CFDT a demandé une transparence et une objectivité mesurable sur le choix des critères.

Elle s’est également prononcée pour une redistribution totale, non hiérarchisée, en argumentant le fait que le résultat financier des entreprises est le fruit de l’implication de l’ensemble des salariés quelle que soit sa responsabilité .

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