A chaque début d’année, l’association Idéforce propose aux animateurs des formations CHSCT et CE/CMP de se réunir pour échanger. Les 17 et 18 janvier, huit animateurs ont ainsi partagé leurs pratiques ainsi que leurs expériences dans l’exercice de l’animation. Ce rendez-vous a débuté par la présentation du nouveau pôle Formation qui regroupe les activités du secteur Formation de la FCE-CFDT et d’Idéforce. A cette occasion, les animateurs ont fait la connaissance de la nouvelle secrétaire du pôle, Aurèle Ricard, avec laquelle ils seront régulièrement en contact.

Selon les animateurs, deux points forts ressortent des treize semaines de formation organisées en 2005 : les formations Idéforce sont à la fois riches en partages de pratiques syndicales, mais aussi en échanges entre entreprises aux problématiques sectorielles communes (risques industriels, liens économiques entre entreprises de branches différentes).

Cette réunion aura aussi permis aux animateurs de découvrir les autres activités de l’association, à savoir la création d’outils pédagogiques et la réalisation d’études ou expertises auprès des CHSCT et CE/CMP. Ainsi leur ont été exposés la nouvelle édition du Guide des restructurations à paraître prochainement, et le déroulement d’une expertise réalisée auprès d’un CHSCT sur la violence au travail. Une occasion pour les animateurs d’échanger sur le travail de prévention à mener par les instances représentatives du personnel et sur leur articulation avec les structures CFDT.

Enfin, Idéforce s’est fixée des objectifs pour 2006 : renforcer la communication auprès des animateurs sur les outils et les études réalisés au sein de l’association, poursuivre l’organisation des binômes d’animation en favorisant autant que possible l’équilibre technique-militant et, pour y parvenir, élargir le réseau à de nouveaux animateurs. Si cela vous intéresse, contactez le pôle Formation au 01 56 41 53 53 .