Le compte personnel de formation (CPF) est utilisable par tout salarié, tout au long de sa vie active, y compris en période de chômage, pour suivre une formation qualifiante ou certifiante. Le CPF a remplacé le droit individuel à la formation (Dif). Pour que les salariés ne perdent pas leurs heures acquises au titre du Dif, ils doivent les intégrer à leur CPF avant le 31 décembre 2020.
Votre CPF est accessible sur Moncompteformation https://www.moncompteformation.gouv.fr/espace-prive/html/#/
C’est à chaque salarié de l’ouvrir avant la fin de cette année et d’y inscrire les heures qu’il a acquis préalablement au titre du Dif, faute de quoi toutes ces heures seront perdues.
Les employeurs avaient l’obligation d’informer chaque salarié par écrit du nombre total d’heures de Dif non utilisées au 31 décembre 2014.
Vous trouverez cette information sur le bulletin de salaire de décembre 2014.
PARCOURS MILITANT, PARCOURS GAGNANT OU COMMENT LA FCE DÉCIDE D’ACCOMPAGNER LES MILITANTS ?
Double page / En CDF de décembre 2024, la Fédération Chimie Energie a dévoilé la démarche qu’elle porte déjà depuis un an : « Accompagner le militant dès son premier mandat jusqu’à la valorisation de son expérience pour construire un véritable parcours qui prendra en compte toutes ses expériences professionnelles et syndicales.
