Le droit d’alerte, déclenché par le CE de Watermann, révèle le projet de la direction de supprimer 115 emplois en 2002. Les élus CFDT ont immédiatement mobilisé les salariés pour les informer de la situation.
L’équipe syndicale, dès la semaine prochaine, va mettre tout en œuvre pour éviter ces suppressions d’emploi en proposant une RTT. En relation avec le cabinet d’expertise, elle va analyser les raisons économiques de cette situation.
