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L’argent public doit servir l’emploi, pas les licenciements.

Laure Lamoureux, secrétaire générale de la FCE-CFDT présente l’édito sur l’argent public. Il doit servir l’Emploi, pas les licenciements. Les Aides Publiques sont indispensables pour investir dans les Compétences et dans l’avenir de notre industrie. Mais elles ne doivent pas être un chèque en blanc ! Elles doivent être transparentes, conditionnées, évaluées et contrôlées. Cette exigence de conditionnalité des aides au maintien de l’emploi est portée par la FCECFDT mais aussi par la CFDT et IndustriAll Europe. Pour la FCECFDT, les entreprises doivent rendre compte de l’utilisation des aides publiques et en informer les représentants des salariés.

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Estelle Delaune, secrétaire fédérale en charge du Pole Transformation de la société s’exprime au nom de la FCE-CFDT sur Octobre Rose

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PÉTROLE TOTAL Actionnariat France – Election Conseil de Surveillance : La CFDT de Total fait le plein !

Vendredi 23 novembre 2012 ont été proclamés les résultats de l’élection des membres du conseilde surveillance Total Actionnariat France....

Vendredi 23 novembre 2012 ont été proclamés les résultats de l’élection des membres du conseilde surveillance Total Actionnariat France. Avec +7%, la CFDT de Total est la seule organisation syndicale à progresser alors que toutes les autres listes enregistrent un net recul en nombre de bulletins. La CFDT doit son succès en grande partie au renouvellement de ses militants tout en s’imposant une véritable parité. Elle a présenté 28 candidats.

14 femmes et 14 hommes tous reconnus pour leurs compétences dans leurs branches respectives de l’Exploration Production, du Marketing Service et du Raffinage chimie. Le Conseil de Surveillance de Total Actionnariat France est important puisque ce fonds représente 5% du global des actions du groupe Total, ce qui fait des salariés le premier actionnaire ! Le défi lancé par la CFDT de Total est de construire des accords gagnants/gagnants dans une entreprise responsable et solidaire. Pour cela, elle est convaincue qu’il faut passer par une meilleure coordination des salariés / actionnaires afin de mieux défendre les emplois d’aujourd’hui et ceux des générations futures. Avec ses 6 nouveaux élus (3 femmes et 3 hommes) pour une durée de quatre ans, la FCE-CFDT renforce donc son rôle d’acteur majeur du dialogue social à l’intérieur du groupe Total et présentera un candidat à la présidence du Conseil de Surveillance lors de sa mise en œuvre qui se tiendra le jeudi 13 décembre 2012. Encore bravo à tous les militants CFDT du groupe Total pour ce super résultat !

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