Les premières négociations verrières débutaient dès ce 6 janvier 2015 dans la miroiterie. A l’ordre du jour, la relance de la négociation visant à offrir une couverture prévoyance à l’ensemble des salariés du secteur. Le processus commence par la rédaction du cahier des charges à destination des organismes de protection sociale. La branche se fait assister par une actuaire, professionnelle du sujet. Cela devrait nous permettre d’aboutir en 2015. La prochaine réunion sera consacrée au choix des critères à privilégier pour nous permettre de faire un tri dans les réponses des différents organismes, ainsi qu’au contenu du futur accord de branche.
PARCOURS MILITANT, PARCOURS GAGNANT OU COMMENT LA FCE DÉCIDE D’ACCOMPAGNER LES MILITANTS ?
Double page / En CDF de décembre 2024, la Fédération Chimie Energie a dévoilé la démarche qu’elle porte déjà depuis un an : « Accompagner le militant dès son premier mandat jusqu’à la valorisation de son expérience pour construire un véritable parcours qui prendra en compte toutes ses expériences professionnelles et syndicales.
