Les 16 et 17 juin derniers, le comité national de branche (CNB) de la Plasturgie, réuni au siège de la Fédération, à Paris, a confirmé une dynamique positive : celle d’une instance qui continue de s’organiser et de se structurer avec l’ambition de fonctionner pleinement par et pour ses membres.
Loin d’être un simple lieu d’information, il est un véritable espace d’appropriation collective, où les militants partagent leurs expertises issues de leurs mandats. Cette logique renforce à la fois l’efficacité de l’instance, la montée en compétences des équipes et l’implication de chacun.
Plusieurs interventions ont marqué ces deux journées. Antoine Léon, négociateur en CPNEFP, a présenté les dispositifs CQP et CQPI, mettant en lumière leur rôle essentiel dans la reconnaissance des compétences et la sécurisation des parcours professionnels. Une présentation concrète, au plus près des réalités de terrain et des besoins des salariés.
Dans la même dynamique, Lionel Brice est intervenu sur la classification de branche, un enjeu structurant pour les salariés. Cette séquence a permis de mieux appréhender l’accord de classification en vigueur depuis 2004 et les enjeux de sa renégociation imminente au sein de la branche.
Un temps d’échange a également été consacré à la démocratie. Ce moment collectif a permis de questionner nos pratiques, de confronter les points de vue et de réaffirmer l’importance du débat et de la participation dans la construction des positions syndicales.
Enfin, l’intervention du cabinet Syndex sur les « signaux faibles » en entreprise a apporté des outils précieux pour mieux anticiper les difficultés et renforcer l’action des représentants du personnel, notamment dans un contexte économique incertain.
Ce CNB confirme ainsi une orientation forte : celle d’une instance vivante, qui s’appuie sur l’intelligence collective de ses membres pour se construire et gagner en efficacité au service des salariés de la Plasturgie.
