À l’approche de la Journée internationale des droits des femmes, le 8 mars, le Haut Conseil à l’Égalité entre les femmes et les hommes (HCE) alerte : le sexisme demeure profondément ancré dans notre société et prend aujourd’hui une forme particulièrement préoccupante avec la montée du masculinisme.
Le sexisme traverse toutes les sphères sociales et façonne les relations entre les individus, dans la vie quotidienne comme dans le monde du travail, dans l’espace public comme dans la sphère privée. Fondé sur l’idéologie patriarcale reposant sur l’infériorité supposée des femmes par rapport aux hommes, il s’exprime par des propos et des comportements banalisés comme par des violences plus graves. Le rapport du HCE rappelle que 84% des femmes ont déjà été confrontées à au moins une situation sexiste.
Cette année, le rapport du HCE consacre un focus inédit à l’émergence et à l’expansion des réseaux masculinistes. Ces mouvements constituent une expression virulente du sexisme, reposant sur un discours de victimisation masculine, la remise en cause des droits des femmes et une vision concurrentielle des rapports de genre. Le constat est sans ambiguïté : le masculinisme n’est ni marginal ni anecdotique. Il s’agit d’une idéologie structurée, dotée de relais politiques, économiques, financiers et culturels, largement diffusée dans la société, notamment via les réseaux sociaux.
Ce phénomène s’inscrit dans un contexte international marqué par la montée de l’extrême droite et de forces réactionnaires contestant les principes d’égalité. Le HCE souligne que certaines dynamiques géopolitiques participent à la diffusion de ces idéologies, en contradiction directe avec notre modèle démocratique. À ce titre, le masculinisme constitue une menace pour l’émancipation, l’égalité, la justice sociale et la démocratie.
Dans le monde du travail, ces idéologies trouvent un terrain d’expression particulier. Les femmes continuent de subir des discriminations économiques et structurelles : 49% déclarent avoir été confrontées à des discriminations professionnelles, les écarts de rémunération persistent et les carrières restent entravées.
Pour la FCE-CFDT, le 8 mars est avant tout un moment de mobilisation et un rappel : l’égalité entre les femmes et les hommes se construit chaque jour, par le dialogue social, la négociation collective, la prévention des violences sexistes et sexuelles, et la lutte contre toutes les formes de sexisme.
