Animer une action de formation
A l’issue de ces 5 jours de formation, effectués exclusivement en internat, vous serez en capacité d’animer le module « Bienvenue à la FCE-CFDT », ainsi que les actions de formation syndicales, sous réserve que vous vous les soyez appropriées, pour le compte d’Idéforce au niveau du territoire de votre syndicat, voire au périmètre de la Fédération. Vous aurez acquis les compétences et les connaissances pédagogiques nécessaires à l’animation d’une action de formation conçue par la FCE-CFDT. Vous maîtriserez les outils et les méthodes permettant de transmettre vos connaissances et de faire produire et progresser un groupe dans le respect des règles de déontologie, des missions, du statut et des rôles de l’animateur de formation à la FCE-CFDT.
Date : 31 janvier au 2 février, à Paris / 21 au 25 octobre (lieu à définir)
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Cycle CDF
Analyser une situation sous l’angle politique
A l’issue des 2 jours de formation, vous serez en capacité de distinguer les notions d’éthique, de conviction et de responsabilité et de percevoir ainsi les spécificités des décisions pouvant être prises à la FCE-CFDT. Vous identifierez les missions et les responsabilités des différents acteurs de notre organisation pour conduire une réflexion dans un contexte holistique dans le but de valider collectivement une décision, et de la porter.
Date : 13 et 14 février 2024, à Paris
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Cycle CDF
La FCE-CFDT : Où, Qui et Comment ?
A l’issue des 2 jours de formation, vous serez en capacité d’identifier les différents acteurs de la FCE-CFDT, leur place, leur rôle et leurs prérogatives. Vous maîtriserez les règles de fonctionnement de l’organisation et vous pourrez identifier l’intérêt stratégique de renforcer les cultures politiques et organisationnelles des militants. Au travers des temps forts de l’histoire de la CFDT et du monde ouvrier, vous prendrez connaissance des différentes structures politiques, opérationnelles et facultatives de l’organisation pour appréhendez leurs rôles et leurs prérogatives.
Date : 19 et 20 mars 2024, à Paris / 17 et 18 septembre 2024, à Paris
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Cycle CDF
La communication au service de l’action revendicative
A l’issue des 2 jours de formation, vous serez en capacité de définir ce qu’est une action revendicative et de distinguer l’information de la communication. Vous aurez connaissance des outils qui vous permettent à la fois de conduire une action revendicative et de la valoriser.
Date : 9 et 10 avril 2024, à Paris
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Cycle CDF
Accompagner un militant en situation de mal-être
A l’issue de la journée de formation, vous serez en capacité de définir le rôle d’un responsable face à un militant en souffrance. Vous aurez connaissance des mécanismes de développement du mal-être, et vous pourrez utiliser les outils qui en facilitent son expression. En identifiant les principales émotions et en sachant les accueillir, vous disposerez des outils pour apporter des réponses face à une situation de mal-être.
Date : 21 mai 2024, à Paris
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Cycle CDF
Préparer, conduire et produire en réunion
A l’issue des 2 jours de formation, vous serez en capacité d’organiser et d’animer efficacement une réunion en y participant de façon proactive. Vous disposerez des outils pour transmettre des informations de façon pertinente et pour capitaliser la production de vos réunions.
Date : 2 et 3 juillet 2024, à Paris
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Cycle CDF
Développer son intelligence relationnelle
A l’issue des 2 jours de formation, vous serez en capacité de comprendre le fonctionnement d’une relation interpersonnelle et d’adapter votre comportement afin d’en améliorer la qualité. Vous saurez comment exploiter les leviers pour sortir des pièges, et ainsi développer votre intelligence relationnelle.
Date : 15 et 16 octobre 2024, à Paris
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Comité national de branche
A l’issue de 2 jours de formation, vous serez en capacité d’identifier le rôle de la branche professionnelle dans le fonctionnement de la FCE-CFDT, et donc de prendre part efficacement au fonctionnement du comité national de branche. Cette action de formation vous permettra également d’animer le comité territorial de branche de votre syndicat, et ainsi de faire de la branche un levier de développement de la CFDT dans ses 3 dimensions.
Date : 6 et 7 février, à Paris / 29 et 30 octobre, à Paris
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Repères « Délégué syndical central » (en 2 modules de 3 jours)
A l’issue de ce cycle de formation, composé de deux modules de 3 jours, vous serez en capacité d’identifier le rôle et les missions du Délégué syndical central (DSC), d’intégrer les valeurs et le fonctionnement de la CFDT dans votre action quotidienne. Ces 6 jours vous permettront également de vous situer en tant que DSC dans le lien entre la Fédération, les syndicats et les sections syndicales, et ainsi de contribuer au développement de la CFDT, dans toutes ses dimensions, au sein de la liaison. Une partie de la formation est aussi dédiée à l’acquisition de compétences techniques et relationnelles, telles qu’organiser des réunions de liaison, animer des réunions de travail, accompagner une section syndicale, améliorer son organisation personnelle, ou encore élaborer et piloter un plan d’action.
Date : 27 au 29 février et 11 au 13 juin, à Paris / 2 au 4 avril et 10 au 12 septembre, à Paris
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Responsables Compétences syndicales de Syndicat
A l’issue des 3 jours de formation, vous serez en capacité d’analyser les besoins en formation et de les mettre en adéquation avec les besoins du syndicat, de conduire la politique de formation du syndicat, d’élaborer et de mettre en œuvre un plan de formation, et d’accompagner une équipe d’animateurs. Cette formation vous permettra, enfin, d’accompagner aussi bien les militants que les collectifs de militants dans la gestion de leur parcours professionnel.
Date : 23 au 25 avril, à Paris
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Le CSE au service de l’action économique de la CFDT
À l’issue de 5 jours de formation, vous serez en capacité de faire de l’économie un objet de l’action syndicale et revendicative de votre collectif CFDT. Vous maîtriserez les prérogatives, le rôle et les missions du comité social et économique dans sa dimension « Vie économique de l’entreprise ». Vous connaîtrez les moyens mis à la disposition des élus sur cette thématique, et vous identifierez les objets de consultation par l’employeur, du CSE, sur cette thématique. Vous serez également, entre autres, en capacité d’exploiter les données économiques remises au CSE, d’élaborer une stratégie d’action syndicale au sein du comité social et économique, et d’utiliser le droit d’alerte économique.
A la demande : se rapprocher d’Idéforce pour préréserver une session
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Le CSE au service de l’action de la CFDT en matière de SSCT
A l’issue de cette formation d’une durée de 3 ou 5 jours, vous serez en capacité de faire des thématiques « Santé, Sécurité et Conditions de travail » un objet de l’action syndicale et revendicative de votre collectif CFDT. Vous maîtriserez les prérogatives, le rôle et les missions du comité social et économique dans sa dimension « Condition de vie au travail », et vous connaîtrez les moyens mis à la disposition des élus sur cette thématique. Vous serez également, entre autres, en capacité d’élaborer une stratégie d’action syndicale au sein du comité social et économique, de bâtir des propositions, en lien avec les salariés, en matière d’hygiène, de sécurité, de conditions de travail, et de faire appel à un expert.
