Après d’âpres négociations et dans un contexte économique tendu, la FCE-CFDT a signé l’accord salaires fin février. L’accord représentait une augmentation de +1.2% pour les plus bas coefficients ; soit +75 pour le coefficient 130 et +95,40 pour le 255 (cf tableau ci-dessous). La CFTC a également signé, ce qui rendait l’accord valable et applicable. Mais à la stupeur générale les organisations CGT, FO et SUD ont fait valoir leur droit d’opposition....